هل يمكن الغاء بلاغ الهروب بعد سنتين؟ طريقة إلغاء بلاغ الهروب

3 أشهر منذ

Kero Elbadry

وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية أعلنت عن المدة المسموح بها لإلغاء بلاغ الهروب أو التغيب للعامل في المملكة العربية السعودية، وهي المدة التي لا يسمح بتخطيها حال الرغبة في الاستفادة من هذه الخدمة، ومن خلال جريدة لحظات نيوز يتم عرض فترة السماح بإلغاء بلاغ الهروب عبر المقال التالي لكل من يحتاج إلى الاستفادة من هذه الخدمة.

المدة المسموح بها لإلغاء بلاغ الهروب في السعودية

أوضحت الوزارة من خلال الموقع الرسمي لها وبالرد على أحد المستفسرين المدة المسموح بها من أجل إلغاء بلاغ الهروب في السعودية، وهي التي تصل إلى عشرين يوم، حيث يتاح في هذه الفترة التراجع عن القرار والبلاغ المقدم.

والحد الأقصى للمدة المسموح بها يصل إلى 4 أشهر من التاريخ الذي تم فيه تقديم البلاغ، وما غير ذلك لا يسمح به، أي أن مدة السنتين غير مسموح بها في إلغاء بلاغ الهروب الخاص بالعامل في السعودية، وذلك بناءً على ما أجابت به المديرية العامة للجوازات عمن كان يستفسر عن إمكانية إلغاء البلاغ بعد سنتين من تقديمه،

رسوم إلغاء بلاغ الهروب

أكدت وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية على أنه في حال تم إلغاء بلاغ الهروب في الفترة المسموح بها والتي تصل إلى 20 يوم يكون الإلغاء مجاني، ولكن في حال تم الإلغاء بعد مرور هذه الأيام يتم دفع غرامة مالية تصل إلى 2000 ريال سعودي والتي تكون خلال 4 أشهر وما بعد الـ 4 أشهر لا يسمح بالإلغاء،

طريقة تقديم بلاغ تغيب العمالة المنزلية

الجدير بالذكر أن وزارة الداخلية سمحت بتقديم بلاغ تغيب عمالة منزلية من خلال الموقع الإلكتروني الرسمي لها والمتوفر فيه كافة الخدمات المطلوبة، ومن خلال السطور التالية نعرض الخطوات الخاصة بهذه الحالة:

الدخول إلى منصة أبشر الإلكترونية.
النقر على أفراد.
الضغط على خدمات من قائمة العمالة.
النقر على التبليغ عن تغيب العمالة المنزلية.

أوضحت وزارة الداخلية السعودية الشروط التي يجب الالتزام بها من أجل تقديم بلاغ التغيب وجميعها تتلخص في عدم وجود أي مخالفات على مقدم الطلب كما يجب أن يكون العامل متغيب لمدة تزيد عن 15 يوم عمل وفي حال عدم الالتزام بالشروط تمنع صاحب العمل من تقديم طلب التغيب على العامل.