بعد استحداث سلم الرواتب وزيادته | كم رواتب المتخرجين من برنامج التدرج ارامكو 1446

4 أشهر منذ

Kero Elbadry

يبحث البعض بعد استحداث سلم الرواتب وزيادته | كم رواتب المتخرجين من برنامج التدرج أرامكو، حيث تعمل شركة أرامكو السعودية على توفير الرواتب المجزية والمميزة إلى الملتحقين من حاملي شهادة الثانوية العامة، وسوف نعرض من خلال جريدة لحظات نيوز رواتب المتخرجين من برنامج التدرج أرامكو.

كم رواتب المتخرجين من برنامج التدرج ارامكو

تقدم شركة أرامكو السعودية فرصة لخريجي الثانوية العامة فرصة الالتحاق بالبرامج التدريبية لتساعدهم على الالتحاق بوظائف مختلفة في الشركة بحسب المستويات الأكاديمية والمهارات، بالإَضافة إلى أنها توفر لهم راتب أثناء فترة التدريب راتب شهري 3000 ريال سعودي للسنة الأولى، و3500 ريال سعودي للسنة الثّانية بنظام عمل يمتد لمدة 8 ساعات تدريبيّة على مدار الأسبوع ما عدا يومي الجمعة والخميس.

تجدر الإِشارة إلى أن الشركة تقوم بخصم 9% من القيمة الإجمالية من الراتب للتأمينات الاجتماعية، وتصرف 1500 ريال سعودي للمتدرب في حال عدم توافر السكن، كما يتم تعريف الموظف المتدرب على طبيعة المجال الذي سيعمل به بعد انتهاء فترة التدريب.

شروط قبول خريجي الثانوية العامة في شركة أرامكو

في إطار التعرف على كم رواتب المتخرجين من برنامج التدرج أرامكو، يجب التعرف على أن الشركة تفرض العديد من الشروط التي يجب استيفائها للالتحاق من خريجي الثانوية والتي تتمثل في النقاط التالية:

أن يكون حصل على معدل تراكمي تصل نسبته إلى 75% في شهادة الثانوية العامة.
يجتاز الخريج الاختبارات التي تحددها الشركة بنسبة لا تقل عن 60%.
إرفاق ما يثبت عدم تسجيل أي مخالفة مرورية وتكون الشهادة صادرة من الهيئة العامة لإدارة المرور في المملكة العربية السعودية ذلك الإثبات معبر عن أخر عامين.
لابد أن يكون عمر المتقدم لشغل إحدى الوظائف أقل من 25 عام على أن يتم تحديد ذلك حسب للتاريخ الهجري.
ألا تكون شهادة الثانوية العامة التي يحملها تتجاوز 3 سنوات.

مميزات الالتحاق ببرنامج التدرج لخريجي الثانوية العامة

في حالة اجتياز الاختبار والبرنامج التدريبي الذي تفرضه شركة أرامكو يحصل الفرد على العديد من المزايا التي تتضح في النقاط التالية:

الراتب الشهري في كل شهر ميلادي والذي يصل إلى 3000 ريال سعودي.
الاستفادة من خطة الادخار الخاصة بالموظفين.
راتب إضافي خلال شهر رمضان.
بدل سكن يتم صرفه سنويًا.
راتب إضافي سنوي بحسب اللوائح.
الحصول على إجازة سنوية 30 يومًا.
الاستفادة من العطل الرسمية.
الرعاية الطبية لكافة أفراد العائلة.
المشاركة في برنامج تملك البيوت الخاص بالموظفين.
الاستفادة من خدمات الطيران التابعة للشركة داخل المملكة.
المواصلات المجانية في باصات شركة أرامكو.
الحصول على التخفيضات المخصصة لموظفي أرامكو في المملكة وخارجها.
استخدام المرافق الترفيهية التابعة للشركة.

تعمل شركة أرامكو بصورة مستمرة على تحديث الرواتب التي توفرها إلى العاملين والملتحقين ببرامج التدريب في الشركة لكي تتناسب مع ظروف الحياة وفق العديد من الضوابط والشروط.