شروط جديدة للتسجيل في التأمينات الاجتماعية السعودية… تعرف على طريقة الغاء مدة الإشتراك

3 أشهر منذ

رحمة محمد الشاذلي

قامت الهيئة الحكومية للتأمينات الاجتماعية للمملكة السعودية بتوضيح أهم ما يشغل المواطنين والاستفسارات التي يجب الإجابة عنها، حيثُ ازدادت تساؤلات المواطنين في الأيام الأخيرة حول شروط هيئة التأمينات للتسجيل في نظامها، وكذلك الكثير من الاستفسارات التي تتعلق بتفاصيل النظام، حيثُ تم الإشارة إلى ضرورة وأهمية استفادة جميع المقيمين داخل المملكة بالاجابات الواضحة الصحيحة التي تخص جميع التساؤلات، وأكدت الهيئة أنها ستقوم بشرح موضوع الشروط التي تشغل بال المواطنين.

تساؤلات حول شروط تسجيل التأمينات الاجتماعية

لقد قامت الهيئة السعودية للتأمينات بالرد على التساؤلات برد حاسم حتى تصل الإجابات إلى المواطنين السعوديين، وهذه الإجابات تم نشرها من خلال موقع التواصل الإلكتروني تويتر، وكان أكثر الاسئلة حول الشروط. وجاء الرد أوه لا يوجد أي شروط محددة تخص الوقت المحدد للعمل يومياً ليتم التسجيل والاشتراك في التأمينات، حيثُ أن هذه العملية تكون عبارة عن نظام تعاقدي يتم فيه الاتفاق على الايام التي يتم العمل بها وكذلك عدد الساعات ويتم تحديدها بما يتفق مع الأجر المقدر للمتقدم. كما تختلف المواعيد والساعات على حسب المتقدم فهي متغيرة حسب الشخص وكذلك المؤسسة، لذلك يكون هناك توضيح كافي بكل هذه المعلومات أثناء التعاقد بشكل أساسي قبل البدء في العمل في المؤسسة السعودية. وكذلك يمكن إلغاء فترات التسجيل في بعض الحالات وكذلك يمكن إلغاء المدة المحددة للتأمين، ولكن كل من يعمل في مؤسسة يكون قادر على الإعتراض بش كامل على هذا القرار، وتجهيز أوراق خاصة بالاعتراض لتأكيد منها بشكل أساسي.

كيفية استبعاد أي شخص من التأمينات خلال العمل

يتم الاستبعاد عن العمل من قبل الإدارة وهذا ما قامت التأمينات الاجتماعية بتوضيحه، وهذا يكون في حالة تغيب العامل عن رأس عمله لمدة تصل إلى شهر وبدون أن يقوم العامل بتقديم اي أعذار أو سبب للتدليل على سبب التغيب. كما أن في هذه الحالة يمكن العامل القيام بتقديم طلب حتى يتم إعادته إلى التأمينات مرة أخرى وإلغاء طلب استبعاده، حيث يتم التقديم إلكترونياً على منصة التأمينات أو من خلال تقديم مستندات ورقية إلى الهيئة حتى يتم مراجعتها ومعرفة العذر الذي سبب التغيير واتخاذ القرار النهائي حول العامل.